

作为院长,我欢迎你来到教育学院! 纳尔逊·曼德拉曾经说过, “教育是你可以用来改变世界的最强大的武器." 这里是梅西学院, 我们的课程涵盖了从幼儿到高中的整个教育范围, 包括儿童早期的祭品, 童年, 中等教育, 读写能力, TESOL, 双语教育, 特殊教育和教育领导. 我们还提供一个独特的五年课程, 所以你可以作为本科生开始上研究生课程, 在五年内获得学士学位和硕士学位.
美慈学院STEM教育中心(CSE), 为在STEM领域代表性不足的群体创造了丰富学习活动的机会, 职业准备, 享受, 以及个人和社区的成长. 作为韦斯特切斯特和罗克兰地区唯一的这样的学术中心, CSE承办事件, 组织活动和开展社区外展,包括当地学校和STEM教育的相关研究. CSE与美慈学院的教师在倡议和赠款方面合作,并为教育学院的学生提供在社区做志愿者的机会,并支持stem相关项目.
全球教育评论 是报告教育实践的方法和影响的论坛吗, 以及社会的影响, 经济, 以及不同国家或全球地区对教育实践的政治力量. 蒙古包 以主题和非主题的形式出版,反映美国和国外教育背景下的历史和当代政策和实践. 选定的主题集中在与教育领域相关的问题上, 对国家和/或全球政策有影响.
2020年秋季 | 2021年春季 | |
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幼儿期和儿童期 | 297 | 269 |
教育(茎) | 7 | 8 |
识字和多语言研究 | 163 | 154 |
中等教育 | 75 | 72 |
教育领导 | 49 | 58 |
特殊教育 | 43 | 41 |
特殊项目(教育) | 21 | 16 |
5年计划 | 349 | 327 |
学校心理咨询 | 147 | 139 |
学校心理学 | 66 | 65 |
根据《凯时娱乐》第二章, 有教师培训项目的机构每年必须向他们各自的州(纽约州教育部)报告与教师项目相关的具体数据元素. 这些信息是由美国教育部汇总并向公众提供的, 由国家, 及按各院校按年度计算.
本单位任务:
该单位致力于培养有效的教育者, 包括教师和其他学校专业人员,他们是反思实践者和有知识基础, 技术技能, 研究工具和专业水平和配置,使他们能够帮助不同的学生在他们的学习和社区环境中取得成功. 该单位支持能力的价值, 多样性, 合作与伦理实践,致力于所有学生都能学习的宗旨.
为教师和其他学校专业人员准备的连贯计划:
美慈学院的概念框架代表了所有单元项目的教职员工的集体努力,以建立哲学, 指导单位及其个别程序的管理原则和标准. 通过一致的课程计划, 指令, 实地考察, 临床实践与评估, 概念架构阐述了共同的愿景, 任务, 专业承诺和明确的熟练程度和性格,单位认为是准备教师和其他学校专业人员的必要条件, 让他们成为 有效的教育工作者.
专业教育单元课程:
教育学院的课程:
社会与行为科学学院的项目:
单元目标:
单元价值和能力由单元概念框架中定义有效教育者的六个目标和相关能力所支持. 这六个目标是: 内容知识,教学和专业知识,多样性,技术,反思 而且 性情.
美慈学院教育单元考生目标和熟练程度概述:
候选目标 | 候选人的熟练程度 |
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1. 内容知识 |
1.展示当前研究的知识, 理论, 在学科或内容领域的模型和实践 1.在学科或内容领域展示自己的能力 |
2. 教育和专业知识 |
2.计划和提供教学和专业服务,以解决学生的认知问题, 语言, 学术, 文化, 社会, 情感和身体的力量和需求 2.实施符合专业标准的差异化战略 2.使用评估和其他基于数据来源的信息描述, 通知和记录学生的学习情况 |
3. 多样性 |
3.实施包容性课程,并提供干预服务,尊重和建立来自不同经验背景的学生的优势 3.在教学和专业实践中体现公平和公正 3.展示学生的文化意识, 语言, 种族和经验背景有助于学校和更广泛的社区 |
4. 技术 |
4.分析和评估现有和新兴的技术工具,以推进教育目标和基于数据的决策 4.2 .将技术有效地应用于学生的学习 4.3 .坚持技术的伦理、法律和专业标准 |
5. 反射 |
5.应用当前的循证研究来改进实践 5.在教学和专业规划中使用自我评估, 促进健康和福祉,维护安全和有效的学习环境 |
6. 性情 |
6.通过职业行为和对道德标准的坚持,证明对道德和法律实践的承诺 6.尊重学校和更广泛的社区中所有利益相关者的角色 6.证明所有学生都可以通过相互尊重的互动和提供鼓励所有学生成为成功学习者的经验来学习的信念 |
评价:
该股制定了一个评价制度,以支持这些目标的执行,并帮助利益攸关方更好地评价该股的效力和确定需要改进的领域. 它概述了一个过程,以持续审查单位的计划和行动的有效性为我们的候选人服务, 并包括广泛的评估过程, 包括基于课程的关键评估,以评估候选人的进步, 课程评价以评估教学效果, 退出和一年的跟踪调查,以检查候选人对单位的项目的有效性的看法, 以及雇主调查,以了解雇主对毕业生在教育领域就业的准备情况的看法.
强调多样性:
概念框架将多样性的价值贯穿于内容中, 教学和其他学校专业的单元候选人所需要的教学和临床熟练和专业素质. 在课程中, 临床实践作业和标准, 该单位强调包容和尊重少数民族, 候选人、教师和学生之间的文化和语言差异, P-12社区的家长和工作人员. 梅西学院是一所联邦指定的西班牙裔服务机构,以服务于多样化的候选人群体而自豪,并在向西班牙裔颁发硕士学位的前100所学校中排名第一(西班牙裔展望5/072012)。. 该单位努力招聘和发展来自不同种族和文化背景的教师和其他学校专业候选人,他们展现出为所有学习者提供高质量教学的潜力.
通过他们的专业教育项目, 考生有机会在丰富多样的环境中与其他学生和学院教员进行交流. 教师为候选人提供学术和教学背景,将研究和基于标准的课程融入实践,并提供知识如何文化, 语言, 种族和经验背景有助于解决问题.
关键评估结果表明,候选人展示了与学生合作的能力, 以反映他们作为专业教育者所应有的各种熟练程度和性格的方式. 他们表现出理解, 与所有学生都能学习的信念相一致的专业行为和价值观.
Eric Martone
教育学院院长
(914) 674-7618
emartone@everydayadventure.net
慈悲SW 37B
玛丽·艾伦·霍夫曼
行政学系副院长
(914) 674-7334
mehoffman@everydayadventure.net
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罗珊娜·瓦利斯·利维
教务副院长
rvallice@everydayadventure.net
(914) 674-7689
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Judith Giampia
院长助理
(914) 674-7235
jgiampia@everydayadventure.net
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凯瑟琳LaBanca
行政助理
(914) 674-7350
clabanca@everydayadventure.net
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